课堂上，基层种植户全神贯注，笔记本上沙沙作响、健笔如飞；讲台上，老师PPT案例教学——甘薯高产优质技术的实践样本，深入浅出、声情并茂。3月28日，一场针对红薯种植大户高产技术的培训，正在河北省邢台市任泽区盛世农业农民田间学校进行。
就业是民生之本，增加就业是提升农民收入、提振城乡消费最直接有效的方式。近年来，任泽区关注脱贫群众等重点人群的就业保障，坚决落实“产业赋能”“技能提升”的政策部署，为提振消费积蓄“源头活水”，释放更多活力。
产业找岗：
链条延伸“宽”就业
这个春天，对于吴拴格来说格外温暖，她制作的赵村蔬菜挂面被评为“固城味道”特色农产品，获得政策支持，销售额度大大增加，吴拴格的月收入也水涨船高，超过了3000元。
任泽区是传统农业县区，也是全国粮食生产先进县、全国主要农作物生产全程机械化示范县，“任泽强筋麦”区域公用品牌享有盛誉。为充分利用粮食生产优势，西固城镇整合衔接资金，联合驻村工作队、村集体打造“挂面手工坊”庭院经济模式。
“为了更好实现脱贫人口稳岗就业目标，我们对脱贫人口特点进行了深入分析，按照劳动力强弱进行精准匹配，量身定制就业路径。”任泽区委书记杨蕾表示，对于具有完全劳动能力的脱贫人口，任泽区依托智能设备及零部件、橡塑新材料两大特色产业集群，打造劳务品牌，帮助脱贫户变身技术骨干；对于弱半劳动力的脱贫人口，依托乡镇产业特色，打造骆庄宫灯串珠、西固城挂面等灵活手工业“炕头车间”，脱贫户实现家门口轻松就业。
“产业链延伸到哪里，就业岗位就生长到哪里。”西固城镇镇长刘正超表示，吴拴格的就业与任泽区推行的脱贫户“产业找岗”密不可分。如今赵村手工挂面搭上了“固城味道”的顺风车，年利润达到20万元，脱贫户不仅实现庭院内就业，也有力提升了集体经济实力。
培训创岗：
提升能力“活”就业
在位于邢家湾镇的邢台华电数控设备制造有限公司生产车间内，孙连喜正在熟练操作着数控模块，眼前的加工流水线高效有序运转。
孙连喜是邢家湾孙庄村的脱贫户，得益于区里推行的产业技术培训，经过任泽区机械师制造师劳务品牌定向培训，他在家门口找到了工作，每月有稳定的收入，还不耽误照顾一家老小。
授人以鱼不如授人以渔。让脱贫人口能“站起来”，更要使其能“走得远”。为提高脱贫劳动力的就业创业能力，任泽区围绕电子商务、无人机飞手等新业态开展培育，同时依托盛世农业合作社“全国优质农民田间学校”，开设大棚课堂，让稳定就业的脱贫劳动力增技致富，让灵活就业的脱贫劳动力能找到工作。
“脱贫户不仅自己能种植，还能当技术员教别人。”盛世农业合作社负责人毛强盛表示，按照“政府+合作社+基地+贫困户”的模式，合作社建成2000亩扶贫产业园区，通过发展高端果蔬种植，实施品牌化销售，增加土地种植收益，助力脱贫群众稳定增收。
市场需求指向哪里，技能培训就深耕到哪里。任泽区委宣传部四级调研员刘云洲表示，近几年任泽区通过乡村新时代文明实践站、农家书屋等载体持续开设大棚课堂、农民讲堂，培育农民技术员1500余名，帮助脱贫群众变身“棚管家”，户均年增收3万元。
保障稳岗：
政策活水“稳”就业
去年8月份，西固城镇东固城村脱贫户李俊辉找到了新工作，成为镇管企业聚力众志公司的员工，主要负责环境卫生、水沟清淤、道路树木维护等工作。自从有了活儿干，李俊辉不仅不觉得累，就业更给了他生活的信心和底气。
人居环境整治是乡村建设的重要任务，有没有一种方式，既能有效节约基层资金，又能高效完成美丽乡村建设任务？该公司是任泽区对“扶贫资金共享模式”的一次有益尝试：利用扶贫资金购置机械设备并成立公司，将公司所有权和经营权分开，吸纳脱贫户为公司员工，承包村内人居环境整治等服务工作，实现资金共享、设备共享、人员共享。
“下一步计划将能干活的脱贫户都吸纳进来，为打造大美固城添砖加瓦。”聚力众志公司经理吴考生表示，通过变输血为造血，既节约了成本，又为脱贫户提供了增收渠道。
“坚持聚焦广大脱贫群众的所思所盼，以精准化政策供给确保广大脱贫群众稳岗就业。”杨蕾表示，群众困难出现在哪里，政策保障就覆盖到哪里。任泽区构建区、乡、村信息直达机制，靶向推送适配岗位，对脱贫户“一户一策”精准画像送岗上门。同时，建立“脱贫人口就业动态数据库”，扎实落实省人社厅“雨露计划+”行动，积极筹办“就业援助月”“春风行动”等线上线下招聘会，加强与京津、江苏等劳务输出地对接协作。
