职业指导
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2022-06-06点击次数：
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企业竞争的实质是人才竞争，尊重人才不应是句“哄人”的口号。如果企业“揣着明明白白装糊涂”，司法机关一定教会该如何守法经营和尊重知识。
自2019年8月1日，常某到某能源科技公司工作，从事研发岗位。劳动...
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2022-06-06点击次数：
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第三代社保卡更换没有规定期限，个人可在需要时随时办理。第三代社保卡发行后，第二代社保卡仍可以正常使用，不强制更换第三代社保卡，不涉及影响养老、医疗保险待遇的正常领取或使用，...
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2022-06-02点击次数：
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超负荷的工作加大了猝死风险。员工石某宇下班回家后突发疾病身亡，发病前仍在用微信处理工作。家人为其申请工伤，却被人社部门驳回。
在家加班猝死不算工伤？家属两次诉至法院，二审法院认为...
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2022-06-01点击次数：
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扩大药品耗材集采范围、调整医疗服务价格、进一步扩大门诊费用跨省直接结算……日前，国务院办公厅印发《深化医药卫生体制改革2022年重点工作任务》，再次明确今年医保领域的改革目标。...
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2022-06-01点击次数：
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人社部等四部门5月31日发布《关于扩大阶段性缓缴社会保险费政策实施范围等问题的通知》，将阶段性缓缴养老、失业、工伤保险费政策实施范围，在餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输...
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2022-06-01点击次数：
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这个6月，一批关系社会民生的新规开始施行，从加强噪声污染治理到严管固体饮料质量安全再到规范广播电视和网络视听领域经纪活动等，以法治之力守护你我美好生活。
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2022-05-31点击次数：
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据南方工报消息，为贯彻党中央、国务院决策部署，扎实推动特困行业纾困政策落地见效，近日，《广东省人力资源和社会保障厅 国家税务总局广东省税务局转发人力资源社会保障部办公厅&...
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2022-05-25点击次数：
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一般来说，凡是员工因病休假，单位都会予以批准。许凝丹（化名）也是这样，其因身体不适，经公司批准已经连续休假5个多月。然而，当她在最后一次休假期满前再次申请休病假时，公司却不予批准，理由是她提供的医生诊断...
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2022-05-25点击次数：
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编辑同志：
我在公司已经工作3年，最后一份劳动合同期限至2023年1月4日。今年4月初，我申请调岗。由于公司不同意，我于5月9日提交辞职书。公司收悉后，让我6月9日办离职手续。其后，我因身体不适于5月15日上午...
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2022-05-16点击次数：
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5月16日刊发记者班娟娟、宋瑞、董小红采写的文章《稳岗稳就业！一揽子惠企政策来了》。文章称，日前召开的国务院常务会议要求财政货币政策以就业优先为导向，稳住经济大盘。《经济参考报...
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